ЗАО РОТЕК
Вакансии

Карьера

Вакансии

В настоящее время и с учетом стратегии  развития предприятия, Уральский турбинный завод определяет кадровую политику, как один из своих важнейших приоритетов.

На нашем предприятии проходят процессы постоянного повышения профессионального уровня сотрудников. Ко всем участникам производственного процесса предъявляются высокие квалификационные требования. 

Нашему стабильно и быстро развивающемуся предприятию нужны инициативные, компетентные, обучаемые специалисты. Эти условия продиктованы основной стратегической целью Уральского турбинного завода – стать одним из лидеров мирового турбостроения.

В рамках программы кадровой политики УТЗ предусмотрены: профессиональное обучение на рабочих местах и в профильных учебных заведениях, переквалификация, аттестация специалистов. 

ЗАО "Уральский турбинный завод" приглашает молодых специалистов (студентов последних курсов технических вузов и профессиональных училищ) для прохождения производственной практики на предприятии.

Контактная информация:

Дирекция  по персоналу ЗАО "УТЗ"
г. Екатеринбург, ул. Фронтовых бригад, д. 18
Тел. (343) 300-13-33

E-mail: personal@utz.ru

© 2010-2011 ЗАО "Уральский турбинный завод" Справочная завода: +7 (343) 326-48-48
Приемная генерального директора: +7 (343) 300-13-01
Факс: +7 (343) 300-14-60
e-mail: mail@utz.ru